中設集團股票業績大全
㈠ 半年報業績排名前50的股票
代碼 名稱 每股收益
1 000030 *ST盛潤A 5.05②
2 000703 恆逸石化 2.49②
3 600519 貴州茅台 1.81①
4 000869 張 裕A 1.66②
5 600111 包鋼稀土 1.63②
6 002585 雙星新材 1.62②
7 601318 中國平安 1.61②
8 600205 山東鋁業 1.55
9 600809 山西汾酒 1.52②
10 002006 精功科技 1.52②
11 600636 三愛富 1.43②
12 000792 鹽湖股份 1.39②
13 002310 東方園林 1.37②
14 600123 蘭花科創 1.31②
15 002304 洋河股份 1.30①
16 601233 桐昆股份 1.30②
17 300215 電科院 1.23②
18 002588 史丹利 1.23②
19 600150 中國船舶 1.21②
20 601258 龐大集團 1.18
21 002293 羅萊家紡 1.16②
22 600585 海螺水泥 1.13②
23 000338 濰柴動力 1.11①
24 002582 好想你 1.09②
25 000425 徐工機械 1.08②
26 600508 上海能源 1.07②
27 300257 N開山 1.05②
28 002572 寧基股份 1.03②
29 002601 佰利聯 1.02①
30 000900 現代投資 0.99②
31 600729 重慶百貨 0.99②
32 000877 天山股份 0.98②
33 600449 賽馬實業 0.95②
34 002493 榮盛石化 0.94②
35 600002 齊魯石化 0.94
36 000001 深發展A 0.92②
37 002038 雙鷺葯業 0.92②
38 002393 力生制葯 0.92①
39 000858 五 糧 液 0.89②
40 002489 浙江永強 0.88②
41 002042 華孚色紡 0.87②
42 300195 長榮股份 0.86②
43 000024 招商地產 0.86②
44 000422 湖北宜化 0.86②
45 002608 舜天船舶 0.86②
46 300197 鐵漢生態 0.84②
47 600693 東百集團 0.83②
48 300146 湯臣倍健 0.82②
49 600066 宇通客車 0.81②
50 300134 大富科技 0.81②
㈡ 業績良好的股有哪些
業績優良的股票叫做績優股。 但對於績優股的定義國內外卻有所不同。在我國,投資者衡量績優股的主要指標是每股稅後利潤和凈資產收益率。一般而言,每股稅後利潤在全體上市公司中處於中上地位,公司上市後凈資產收益率連續三年顯著超過10%的股票當屬績優股之列。
因為績優股的概念涉及范圍太廣僅列舉深滬大盤里績優股以供參考:
股票簡稱 行業
深發展A 金融
深萬科A 房地產
深振業A 房地產
深康佳A 家電
深科技A 計算機
深能源A 電力
華聯控股 化纖
中金嶺南 有色金屬
深圳機場 機場
許繼電氣 電子電器
石油大明 石油化工
粵美的A 家電
粵電力A 電力
銀廣夏A 綜合
聖方科技 石油化工
新 鋼 釩 鋼鐵
風華高科 電子電器
珠海中富 包裝
東方電子 計算機
唐鋼股份 鋼鐵
吉林紙業 紙業
魯能泰山 機電
燕京啤酒 酒業
環保股份 環保
鋅業股份 有色金屬
太鋼不銹 鋼鐵
中信國安 通訊
現代投資 公路橋梁
天津汽車 汽車製造
中原油氣 石油化工
首鋼股份 鋼鐵
浦發銀行 金融
邯鄲鋼鐵 鋼鐵
東風汽車 汽車製造
首創股份 基礎建設
首創股份 基礎建設
上海機場 機場
南京高科 開發區
葛 洲 壩 基礎建設
廣州控股 綜合
清華同方 計算機
萊鋼股份 鋼鐵
青山紙業 紙業
上海汽車 汽車製造
亞盛集團 農業
鄭州煤電 電力
杭鋼股份 鋼鐵
上海貝嶺 電子電器
雅 戈 爾 服裝
大唐電信 通訊
安彩高科 電子電器
真空電子 電子電器
申能股份 電力
華晨集團 綜合
上海強生 計程車
哈葯集團 醫葯
英豪科教 農業
青島海爾 家電
藍田股份 農業
魯北化工 化肥
新疆屯河 水泥
巴士股份 計程車
華銀電力 電力
輕 紡 城 綜合
科 利 華 計算機
天津磁卡 計算機
東方集團 綜合
㈢ 什麼是業績股票
業績股票是指公司用普通股作為長期激勵性報酬支付給經營者,股權的轉移由經營者是否達到了事先規定的業績指標來決定。
業績股票是股權激勵的一種典型模式,指在年初確定一個較為合理的業績目標, 如果激勵對象到年末時達到預定的目標,則公司授予其一定數量的股票或提取一定的獎勵基金購買公司股票。業績股票的流通變現通常有時間和數量限制。激勵對象 在以後的若干年內經業績考核通過後可以獲准兌現規定比例的業績股票,如果未能通過業績考核或出現有損公司的行為、非正常離任等情況,則其未兌現部分的業績股票將被取消。
特點:
1、高管人員的年度激勵獎金建立在公司當年的經營業績基礎之上,直接與當年利潤掛鉤,一般與當年公司的凈資產收益率相聯系;公司每年根據高管的表現,提取一定的獎勵基金;
2、公司獎勵基金的使用是通過按當時的市價從二級市場上購買本公司股票的方式完成,從而繞開了《公司法》中有關股票期權的法律障;
3、高層管理人員持有的本公司股票在行權時間上均有一定限制;
4、高層管理人員的激勵獎金在一開始就全部或部分轉化為本公司的股票,實際上在股票購買上有一定的強制性。
㈣ 業績最好的股票有哪些
你好!我幫你寫一個公式,請你自己到股票軟體下載數據後,進行選股,以後都可以自己動手了。
PE:DYNAINFO(39)<20;
㈤ 業績最好的10個股票
各股票業績在不斷變化,所以很難說。
目前以已公布的三季度季報看,每股收益最多的10隻股票是:
600497 每股收益3.86
600415 每股收益1.84
600875 每股收益1.39
600205 每股收益1.33
600362 每股收益1.23
600123 每股收益1.18
600786 每股收益1.16
600993 每股收益1.06
600519 每股收益1.01
600348 每股收益0.98
㈥ 選股票中的公司業績好怎麼可以看出來什麼意思
選股票中的公司業績好怎麼可以看出來什麼意思,大眾認同程度越高,其市場屬性越好,而這些股票往往有主力介入,在其中推波逐浪,甚至有些股票的主力每隔一段時間總要折騰一番,似乎是吃定了這只股票。江南的夜空意外的閃亮。那是一個有星星有
㈦ 股票的業績具體是指什麼
業績股票是股權激勵的一種典型模式,指在年初確定一個較為合理的業績目標, 如果激勵對象到年末時達到預定的目標,則公司授予其一定數量的股票或提取一定的獎勵基金購買公司股票。業績股票的流通變現通常有時間和數量限制。激勵對象 在以後的若干年內經業績考核通過後可以獲准兌現規定比例的業績股票,如果未能通過業績考核或出現有損公司的行為、非正常離任等情況,則其未兌現部分的業績 股票將被取消。
業績股票激勵模式有以下優點:
(1)能夠激勵公司高管人員努力完成業績目標。為了獲得股票形式的激勵收益,激勵對象會努力地去完成公司預定的業績目標;激勵對象獲得激勵股票後便成為公司的股東,與原股東有了共同利益,更會倍加努力地去提升公司的業績,進而獲得因公 司股價上漲帶來的更多收益。
(2)具有較強的約束作用。激勵對象獲得獎勵的前提是實現一定的業績目標,並且收入是在將來逐步兌現;如果激勵對象未通過年度 考核,出現有損公司行為、非正常調離等,激勵對象將受風險抵押金的懲罰或被取消激勵股票,退出成本較大。
(3)業績股票符合國內現有法律法規,符合國際慣例,比較規范,經股東大會通過即可實行,操作性強,因此,自2000年以來,國內已有數十家上市公司先後實施了這種激勵模式。
(4)激勵與約束機制相配套,激勵效果明顯,且每年實行一次,因此,能夠發揮滾動激勵。滾動約束的良好作用。
㈧ 兩地上市股票業績
一般上市的都是同一家公司,考核的業績也都一樣,但因為兩地的投資者的觀點投資習慣和看點不同,所以買賣結果也不同,會出現兩地的價格不同,漲跌不同.