新三板企業利潤分配的優惠

① 新三板分紅免稅政策

一、正面回答
個人持有全國中小企業股份轉讓系統掛牌公司的股票，當持股期限在一個月以內時，股做肢息紅利所得全額計入應納稅所得額；若是持股期限在一個月以上至一年以內的，按50%計入應納稅所得額;持股期限超一年的，則是按25%計入應納稅所得額。上述所講的分紅納稅是同意適用20%的稅率計征個人所得稅的。
二、分析
新三板分紅分為兩部分,一是股票紅利,二是股息紅利.不同情況下,個人投資者的個稅是不一樣的。股票紅利,一般是資本公積金、盈餘公積和未分配利潤轉增股本.其中,股份制企業溢價大型收入形成的資本公積金,其轉增股本有個人取得的慶叢數額譽胡櫻,是不作為應稅所得徵收個人所得稅的.於此相悖的其他的資本公積金,盈餘公積和未分配利潤轉增股份的個人所得部分,按照利息、股息、紅利所得項目徵收個人所得稅,稅率20%。股息紅利,是現金形式發放的紅利。
三、新三板分紅要交稅嗎？
新三板未分配利潤送紅股需要繳稅。分紅和送股都需要交稅送股，是一種分紅，是當期利潤的一種分配。分紅分為紅利和紅股，對於分紅個人需要交納所得稅。

② 下列哪些是新三版掛牌、IPO股改時涉及的主要稅務問題

新三板或IPO上市的稅務問題

互聯網產品可能要面臨兩個點：一個是痛點，一個是癢點，前者打動用戶，後者娛樂用戶。今天我們說說企業掛牌新三板以及未來IPO都會面對的「痛點兼癢點」——稅。
稅是企業的痛點，因為稅務問題真切的刺痛公司管理團隊的心，很多企業甚至因為稅務不合規上市失敗。一方面是要補交的稅太多，公司沒有足夠的現金；二是稅務的歷史問題過多，即便想補也不知道從何開始。
那為什麼說稅務還是企業的癢點？因為稅務可以幫企業省錢。企業所得稅率是25%，個人所得稅最高邊際稅率是45%，個體工商戶最高邊際稅率是35%，股權轉讓涉及20%的個人所得稅。合理的稅務籌劃可以幫企業省很多錢，特別是現金。
民營公司經營中經常會遇到下面這些稅務問題，可以說這是大部分民營企業財務現狀，請不要對號入座。
1.產權結構不明確
產權結構問題經常出現在家族企業和合夥企業中。由於產權結構不明確，導致融資或上市失敗的案例很大。土豆被優酷收購，真功夫融資失敗，都緣起產權結構問題。
2.多賬核算，財務操作不規范
很多中小企業有幾套賬：一套賬交給稅務部門審核，一套賬交給銀行部門申請貸款，再有一套賬用來內部經營管理。當准備IPO或掛牌時，企業會因為不知道用哪套賬而陷入兩難境地。交給稅務部門的賬上利潤不夠多，用內部賬就會暴露稅務問題。多賬經營同樣是企業融資的障礙，因為這會影響投資公司和證券公司對企業的估值評價。
3.重大交易和事項缺乏稅務籌劃
企業在並購、收購其他公司或者出售業務部門前，會進行盡職調查，審查目標企業或部門經營管理是否合規，是否有潛在的風險。但是，更重要的是企業要計劃好退出路徑。宋平建議：「企業在並購、收購或出售業務部門時，需要進行提前籌劃。」
如果企業進行的是股權投資或財務投資，而不是戰略投資，管理層就要清楚投資後資金如何退出。資金退出時就會涉及到繳稅，例如，出售股權繳納25%的所得稅，如果再考慮上股東分紅投資所得，還要加上20%的個人所得稅——形象的說，每賺1元錢要向國家上繳大約4毛錢的稅。
對於一些規模大的公司來說，子公司之間的資金調撥、資產轉讓、業務轉讓也有可能涉及稅務風險。稅務講究獨立交易原則，同一控制人的多個獨立公司在進行交易時如果出現資產定價不合理的情形，稅務局會對所得稅進行問責。
企業的日常經營，以下這些環節格外容易出現稅務問題
1.不合規發票
企業利用不合法的費用票據和進項票據充當發票，在上市或掛牌審計中，假發票很容易被識破。
2.多賬核算
我們上面所說的，企業內部用多套賬來分別對付銀行、稅務監管部門和老闆（也就是做內部核算）。
3.實物出資
以非貨幣形式出資而產生資產是需要繳稅的。例如，用技術或專利作價作為注冊資本，需先繳納20%的個人所得稅。如果是墊資出資，在注冊完成後把借款歸還，可能構成抽逃資金虛假驗資的問題。
4.輔業剝離，股權劃轉
主業輔業分離可能需要繳納流轉稅，流轉稅包括營業稅、增值稅、財產稅。子公司之間資產轉讓需評價資產的公允價值，如果作價不合理，稅務部門會對資產進行重新評估。
5.上市公司股權分置改革（簡稱股改）
股東盈餘公積和未分配利潤轉增股本時，需先繳納20%的個人所得稅再轉增股本。宋平說，很多股東不理解為什麼權益沒有變現到自己的口袋裡還要交個人所得稅。但是按照稅法的規定，轉增股本涉及兩個動作，一個動作是分配利潤，另一個是增資，一旦發生了利潤分配就要繳納個人所得稅。
6.日常經營的關聯交易
現在很多公司同時控股多家公司，這些公司之間可能是上下游產業鏈的關系。不過無論業務上有沒有聯系，業務上的交易都遵循獨立交易原則。例如，A企業賬面上有一千萬的閑置資金，A企業把這筆錢劃到子公司B企業，事實上發生了借貸行為，而借貸行為必須在財務上有所表現。雖然對於B企業來說利息是一筆財務費用，但對於A企業來言，利息構成收入就必須要繳納相應的營業稅和所得稅。
7.稅務優惠
國家規定，高新技術和軟體企業享受15%的企業所得稅率優惠政策。宋平建議：「一些不符合要求的企業想占稅務便宜一定要慎重。」他舉例，前幾年國內一家知名的奶粉企業在申請上市過程中，被審計署查出公司所掌握的高新技術企業資質不符，這家公司需要補交稅款並額外繳納滯納金，後來上市也被喊停了。
8.股權激勵和股權代持
企業授予員工股權本質上是員工的受雇所得，這意味著這項收入適用高達45%的個人所得稅稅率。在這種情況下，股權激勵就是一個合法的避稅工具，因為股權激勵屬於資本轉讓所得和投資收益范疇，適用20%的所得稅率。
另外，上市前後代持股權可能涉及到回歸，稅務部門認為代持人和實際股權歸屬人之間發生的轉讓屬於普通股權轉讓，要繳納個人所得稅。例如，A企業注冊資金100萬元，小明通過讓小剛代持的方式持有20%的股權，當A企業經過幾輪的融資後估值達到1億元時，小明希望從小剛手中拿回此時價值2000萬元的股權，小明需要繳納數百萬元的個人所得稅（適用於累進稅率45%）。
9.小稅種
印花稅、車船稅、社保等，這些看似稅率比較低的稅負累積起來也是大數字。
事實上，企業設立之初時如何構建股權結構，是會影響未來企業的稅務支出的。
1.公司持股
優勢：
被控股公司享有高新技術企業或者西部大開發企業等優惠政策，控股公司享受相同的稅收優惠政策
一些費用可以從收入中扣除，控股公司稅負可能有所降低
被控股公司之間盈虧可以相抵
被控股公司和控股公司之間分配利潤免企業所得稅
實物出資遞延五年納稅優惠
劣勢：
雙重征稅：企業減持獲利需繳納企業所得稅，轉為控股公司利潤後分配給個人股東，需再繳納20%的個人所得稅
2.個人持股
個人持股的優勢比較明顯，即產生利得時只需要繳納個人所得稅，省去企業所得稅。劣勢是沒有優惠政策，不能盈虧相抵，不能扣除費用。當被控股公司分紅時，在公司持股方式下需繳納20%的企業所得稅，個人持股方式繳納20%的個人所得稅。
2014年，國務院出台了差別稅率優惠政策，鼓勵長期持股，規定持有一年以上上市公司股票的持股人享受5%的個人所得稅率，持有一個月以上享受10%稅率。新三板使用相同的規則。企業通過稅務籌劃掛牌新三板就可以享受這項稅務優惠政策。
3.有限合夥企業持股
有限合夥企業持股是公司持股和個人持股方式的混搭，既可以享受到一些公司持股的優惠，比如收支相抵和費用扣除，又不視為納稅實體不直接繳稅。有限合夥是目前比較流行的持股結構設計。
所以，如何選擇股權結構？
簡單來說，
家族企業希望永久持有部分股權，應該選擇公司持股方式，因為公司向公司分紅是免稅的。
如果想通過出售或轉減持股權獲利，可以採用個人持股或有限合夥持股方式。如果持股人非中國居民，可享受外資持股所得稅率10%，但因為外資所得稅是預提的，不作費用扣除，直接按10%的稅率繳稅。

③ 新三板分紅是否要繳稅

新三板未分配利潤送紅股需要繳稅。分紅和送股都需要交稅送股，是一種分紅，是當期利潤的一種分配。分紅分為紅利和紅股，對於分紅個人需要交納所得稅。 《關於實施 上市公司 股息紅利差別化 個人所得稅 政策有關問題的通知》規定，自2013年1月1日起，對個人從公開發行和轉讓市場取得的上市公司股票，股息紅利所得按持股時間長短實行差別化個人所得稅政策：持股超過1年的，稅負為5%;持股1個月至1年的，稅負為10%;持股1個月以內的，稅負為20%。此前，投資者所獲紅利的實際稅負為10%。 《中華人民共和國 個人所得稅法 實施條例》第十三條 個人所得稅法第六條第一款第一項所稱依法確定的其他扣除，包括個人繳付符合國家規定的 企業年金 、 職業年金 ，個人購買符合國家規定的商業健康保險、稅收遞延型商業 養老保險 的支出，以及國務院規定可以扣除的其他項目。 專項扣除、專項附加扣除和依法確定的其他扣除，以居民個人一個納稅年度的應納稅所得額為限額；一個納稅年度扣除不完的，不結轉以後年度扣除。

④ 新三板如何合理避稅

.新三板合理避稅方法
合理避稅就是說企業通過合乎法律法規的正當手段規避或者享受稅收優惠。通常來說，新三板企業可以通過以下幾種方式進行合理避稅：
.利用稅收優惠政策進行避稅：可以利用產業性稅收優惠政策、區域性稅收優惠政策以及財政扶持與補貼政策進行節稅。
.營改增制度下，營業稅改為增值稅後，有利於消除重復征稅，可以有效降低納稅人稅負。
.可以利用多企業稅務架構設計進行避稅：在海外投資中，企業可以通過良好的稅務架構，在不同國家和地區設立一系列特殊載體公司並以適當資本形式注入，使得從海外項目或資產到我們投資主體的國際稅負綜合最低。實際操作中，可以通過對持股架構、資本架構的設計進行避稅。
.合夥持股更節稅：為激勵員工的目的，多數掛牌企業會在股份制改造前實施股權激勵。作為股權激勵的組織形式，可以採用個人直接持股的方式，也可以採用設立持股平台的方式進行。公司制持股平台的稅負高，而有限合夥持股平台具有稅收優勢，安排靈活方便，故應考慮有限合夥企業作為高管持股平台的可能性以發揮其稅務優勢。另外，許多地方對合夥企業還有進一步的稅收優惠。
.關聯交易盡量少：稅務機關出於反避稅的目的，會對關聯交易非常關注，特別在「新三板」掛牌的公司，其關聯交易必須公開披露，也應該格外注意其中的涉稅風險。因此，企業需要考慮關聯交易的必要性，不應為了享受稅收優惠而虛構關聯交易，同時也應該關注關聯交易的定價機制和交易價格的公允性，以此來減少被稅務機關特別納稅調整的風險。
.合理的員工薪酬體系與福利制度：賬務中會出現一些費用不能在稅前扣除，企業可以盡量規避這些不能再稅前扣除的科目。比如由於交通事故產生的員工醫葯費，可以按交通事故放在營業外支出科目，這樣年度所得稅清繳時必須調增，如果放在職工福利費不超過工資總額的14%也是可以的，這樣就合理規避了企業所得稅。

⑤ 企業改制上市及新三板掛牌可享受哪些利好政策

您好，深圳市經貿信息委在總結中小企業上市培育工作經驗的基礎上，結合新三板企業培育工作的新情況，牽頭對《關於扶持我市中小企業改制上市的若干措施的通知》（深府辦〔2009〕43號）進行了修訂，目前，《關於進一步推動我市中小企業改制上市的若干措施》(修訂稿)正在向各區政府、各有關部門徵求意見。
本次《若干措施》(修訂稿)中，對改制上市及新三板掛牌的企業比較直接好處是：股權投資、資金資助、減輕稅務、減免費用。
（一）增強股權投資力度。鼓勵和支持各類政府性基金和民間資本，尤其是國家中小企業發展基金深圳子基金和深圳市中小微企業發展基金，加大對我市改制上市及新三板掛牌企業的股權投資，加快其成長步伐，壯大我市中小企業改制上市及新三板掛牌後備資源隊伍，推動我市更多中小企業走向資本市場，通過資本市場融資實現快速發展。(責任部門:市中小企業服務署、市創新投)
（二）給予適當的資金資助。市民營及中小企業發展專項資金應每年安排一定的資金額度，對我市中小企業在改制、輔導兩個階段，給予資金資助。其中，在國內中小板和創業板上市的，資助總額最高為150萬元；在海內外其它證券交易市場上市的，資助總額最高為80萬元。對於已在新三板成功掛牌的企業，給予最高50萬元的資金資助。對進入新三板創新層的掛牌企業給予適當的獎勵。按照相關規定，支持我市中小企業在區域性產權交易市場掛牌。鼓勵和支持中小企業以並購方式對接資本市場，對我市企業按照市場運作原則重組外地上市公司，並將外地上市公司注冊地遷入我市的，最高給予500萬元的獎勵。各區政府應結合自身情況，制定配套的資金資助政策。(責任部門：市財政委、市金融辦、市中小企業服務署、各區政府)
（三）減輕相關稅務負擔。企業為改制上市而實施股權與資產收購、兼並和轉讓等事項，且所收購、兼並、轉讓的股權與資產屬同一實際控制人的，其相關稅費按國家有關規定予以減免。企業改制過程中，因盈餘公積及未分配利潤轉增股本而須繳納的個人所得稅，對符合條件的納稅企業，允許延緩繳納相關稅款。(責任部門：市地稅局)
（四）給予產品檢驗檢測費用優惠。市屬檢驗檢測機構為改制上市企業提供質量檢驗、計量檢定、標准查詢、特種設備檢測等技術服務時，在國家現行收費標准基礎上予以減免。(責任部門：市市場監管委)
如能給出詳細信息，則可作出更為周詳的回答。